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Essere leader
L'importanza di conoscere se stessi per guidare gli altri
Descrizione
Si parte da un postulato di base: il leader - colui, cioè, che fa la differenza sia nei livelli di soddisfazione dei collaboratori sia nella pianificazione e promozione di un valido cambiamento - deve innanzitutto conoscere se stesso, poiché non esiste un modello di leadership, quanto piuttosto successivi adattamenti del proprio modo di operare alle situazioni in cui di volta ci si trova ad agire. Un approccio che genera impegno, soddisfazione e successo.
Dettagli
Edizione: | 1 |
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Categoria: | management, contabilità |
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Volumi: | 1 |
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Pagine: | 312 |
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Collana: | Economia & management |
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Data Pubblicazione: | 05-2006 |
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Lingua: | Ita |
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ISBN: | 9788820040543 |
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